4月18日，陜西有色金屬集團召開一季度經(jīng)濟運行分析及六項重點工作調(diào)度會議。集團公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理莫勇主持會議并講話。
會上，集團公司副總經(jīng)理蘇旭盛通報一季度經(jīng)濟運行情況、各單位一季度高質(zhì)量運營考核評分結果，并督導調(diào)度新經(jīng)濟增長點打造工作；黨委委員、副總經(jīng)理黃忠良督導調(diào)度新產(chǎn)業(yè)項目謀劃落地、“國之重器”項目突破、礦產(chǎn)資源收儲、“專精特新”上市培育工作；黨委委員、副總經(jīng)理霍學杰督導調(diào)度轉型換道項目治虧盤活工作。
莫勇指出，集團公司一季度營業(yè)收入、利潤總額、工業(yè)總產(chǎn)值等主要經(jīng)營指標同比均有較好增長，主要產(chǎn)品產(chǎn)量同比保持增長，總體運行態(tài)勢向好。6項重點工作全面鋪開，各項具體工作都取得了一定進展，工作措施和步驟越來越清晰。莫勇從3個方面分析了集團公司極為有利的發(fā)展形勢和政策環(huán)境。第一，市場環(huán)境和政策機遇千載難逢。一是從供應鏈和國內(nèi)國際市場看，我國的前沿科技、高端材料和裝備輸入屢屢受阻，國內(nèi)消費不斷升級高端市場需求巨大，產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品轉型升級前景廣闊。二是當前中省出臺了一系列科技創(chuàng)新引領構建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的利好政策，搭建和鼓勵建設了一批融通創(chuàng)新平臺，打通了科技創(chuàng)新和成果轉化通道。三是集團公司整體財務狀況較好、融資能力較強，產(chǎn)業(yè)工人隊伍富集，資金和人力保障有力。第二，倍增計劃符合中省產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向。集團公司確立“材裝并進、高端綠色”的主業(yè)總定位，打造“八個主導產(chǎn)業(yè)鏈群”，建設“六大產(chǎn)業(yè)體系”，產(chǎn)業(yè)布局完全與國家《新產(chǎn)業(yè)標準化領航工程實施方案（2023—2035年）》提出的八大新興產(chǎn)業(yè)和九大未來產(chǎn)業(yè)相符。第三，集團公司資本運作空間大。一是堅持產(chǎn)業(yè)項目投融資一體推進，靈活運用各類融資工具，建立“集團統(tǒng)籌管，權企謀項目，總會講指標，機構出方案”的項目投資運作模式，做到產(chǎn)業(yè)項目報規(guī)時、治虧盤活方案確定時資金方案同步落地，積極構建資本運作新生態(tài)。二是培育上市步伐加快，已謀劃“專精特新”企業(yè)上市27戶，今年推進2戶啟動、5戶培育、20戶籌劃。三是隨著投融資思維的轉變和新產(chǎn)業(yè)項目謀劃落地，3個上市公司再融資渠道也會進一步拓寬。
莫勇指出了一季度存在的問題和短板，強調(diào)要從3個方面抓住重點統(tǒng)籌落實好下一階段工作。第一，狠抓經(jīng)濟穩(wěn)增長不放松。一方面要將生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)增長工作擺在首要位置，落實生產(chǎn)經(jīng)營“預防式”管理機制，保障生產(chǎn)要素穩(wěn)定供給和物料暢通，注重銷售環(huán)節(jié)管理，保持增產(chǎn)增收增效良好勢頭。另一方面要奮力實現(xiàn)兩個“10%”，即實現(xiàn)銷售收入增長的10%來自于新產(chǎn)品和新市場、實現(xiàn)降本增效10%。第二，加快推進6項重點工作。一是對解決問題思路清晰、路徑明確的，要進一步細化實施措施，趁熱打鐵加快進度；二是對于一時找不到突破口的難題，要及時向集團公司、政府部門、機構院所主動溝通，拓寬思路集思廣益，積極尋求幫助和支持；三是推進項目實施過程中要按照項目成熟度分層次開展工作，集中有限的資源和力量，聚焦一兩個成熟度高的項目攻堅，以點帶面逐步打開局面、提振信心；四要嚴格項目論證，從政策合規(guī)性、技術先進性、工藝設備匹配度、原材料供應、產(chǎn)品市場銷售等關鍵環(huán)節(jié)充分調(diào)研和比較，把好項目質(zhì)量關，降低投資風險；五要提前與合作方、金融機構、政府部門對接，為項目建設、資金籌集、手續(xù)辦理做好充分準備；六是集團公司有關分管領導和主控部室要掌握工作進展情況，及時幫助企業(yè)解決難題。第三，認真貫徹設備更新有關政策安排。一是按要求認真摸底造冊，提前籌劃設備更新計劃，最大限度減少設備更新對生產(chǎn)經(jīng)營的影響；二是統(tǒng)籌考慮設備更新和新產(chǎn)業(yè)謀劃實施，以設備更新為契機推動產(chǎn)業(yè)走向高端化、智能化、綠色化；三是按照軟硬件一體化更新原則，在推進設備更新的同時，開展配套實施改造、操作人員培訓，確保企業(yè)發(fā)展質(zhì)量有明顯提升。各企業(yè)要把握好當前的有利形勢和政策機遇，強化主體責任擔當，扎實分解細化目標和措施，把責任和壓力傳導下去，組織干部職工為實現(xiàn)半年“雙過半”和全年目標任務不懈奮斗。
榆林新材料集團、黃金集團作產(chǎn)業(yè)項目謀劃實施經(jīng)驗交流；寶鈦集團作新市場開發(fā)經(jīng)驗交流；陜西銀礦作表態(tài)發(fā)言。
來源：有色發(fā)布